Rassismus im Arbeitsrecht - 7 Angebote vergleichen
Bester Preis: € 13,99 (vom 03.10.2020)1
Symbolbild
Rassismus im Arbeitsrecht: Eine wissenschaftliche Auseinandersetzung mit praxisnahen Fallbeispielen (Paperback) (2020)
~DE PB NW
ISBN: 9783346215642 bzw. 3346215644, vermutlich in Deutsch, GRIN Verlag, United States, Taschenbuch, neu.
Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], London, United Kingdom.
Language: German. Brand new Book. Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1,0, Universität Hildesheim (Stiftung), Sprache: Deutsch, Abstract: Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann. Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann. Das Augenmerk liegt nicht nur auf dem zunächst offensichtlichen Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Denn zum Arbeitsrecht gehören viele weitere Rechtsvorschriften, die weiterhelfen um Diskriminierungen wie Rassismus im Arbeitsverhältnis aufzudecken, ihnen entgegenzuwirken und entsprechende Handlungsschritte zu verfolgen.
Language: German. Brand new Book. Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1,0, Universität Hildesheim (Stiftung), Sprache: Deutsch, Abstract: Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann. Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann. Das Augenmerk liegt nicht nur auf dem zunächst offensichtlichen Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Denn zum Arbeitsrecht gehören viele weitere Rechtsvorschriften, die weiterhelfen um Diskriminierungen wie Rassismus im Arbeitsverhältnis aufzudecken, ihnen entgegenzuwirken und entsprechende Handlungsschritte zu verfolgen.
2
Symbolbild
Rassismus im Arbeitsrecht
DE PB NW
ISBN: 9783346215642 bzw. 3346215644, in Deutsch, Grin Verlag Grin Verlag, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Deutschland, Versandkosten nach: Deutschland, Versandkostenfrei.
Von Händler/Antiquariat, buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1,0, Universität Hildesheim (Stiftung), Sprache: Deutsch, Abstract: Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann.Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann. Das Augenmerk liegt nicht nur auf dem zunächst offensichtlichen Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Denn zum Arbeitsrecht gehören viele weitere Rechtsvorschriften, die weiterhelfen um Diskriminierungen wie Rassismus im Arbeitsverhältnis aufzudecken, ihnen entgegenzuwirken und entsprechende Handlungsschritte zu verfolgen. 2020 20 S. 210 mm Versandfertig in 6-10 Tagen, Softcover, Neuware, Offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten).
Von Händler/Antiquariat, buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1,0, Universität Hildesheim (Stiftung), Sprache: Deutsch, Abstract: Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann.Das Recht hat bei der Bekämpfung von Diskriminierungen eine wichtige und entscheidende Rolle. Bereits die Existenz von Gesetzen entfaltet Wirkungen, die zu dieser Bekämpfung wesentlich beitragen. In dieser Arbeit soll dabei der Fokus auf Rassismus im Arbeitsverhältnis gerichtet werden. Es gilt die Frage zu beantworten, inwiefern das Recht sowohl Arbeitgebende wie auch Arbeitnehmende vor Rassismus schützt und welche Auswirkungen es im Arbeitskontext haben kann. Das Augenmerk liegt nicht nur auf dem zunächst offensichtlichen Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Denn zum Arbeitsrecht gehören viele weitere Rechtsvorschriften, die weiterhelfen um Diskriminierungen wie Rassismus im Arbeitsverhältnis aufzudecken, ihnen entgegenzuwirken und entsprechende Handlungsschritte zu verfolgen. 2020 20 S. 210 mm Versandfertig in 6-10 Tagen, Softcover, Neuware, Offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten).
3
Rassismus im Arbeitsrecht
~DE PB NW
ISBN: 3346215644 bzw. 9783346215642, vermutlich in Deutsch, GRIN Verlag, Taschenbuch, neu.
Rassismus im Arbeitsrecht ab 13.99 € als Taschenbuch: Eine wissenschaftliche Auseinandersetzung mit praxisnahen Fallbeispielen. Aus dem Bereich: Bücher, Wissenschaft, Jura,.
5
Rassismus im Arbeitsrecht: Eine wissenschaftliche Auseinandersetzung mit praxisnahen Fallbeispielen (2020)
DE PB NW
ISBN: 9783346215642 bzw. 3346215644, in Deutsch, 20 Seiten, GRIN Verlag, Taschenbuch, neu.
Neu ab: 13,99 € (3 Angebote)
Zu den weiteren 3 Angeboten bei Amazon.de
Lieferung aus: Deutschland, Gewöhnlich versandfertig in 3 bis 4 Tagen. Tatsächliche Versandkosten können abweichen.
Von Händler/Antiquariat, Books on Demand GmbH.
GRIN Verlag, Taschenbuch, Publiziert: 2020-06-11T00:00:01Z, Produktgruppe: Book.
Von Händler/Antiquariat, Books on Demand GmbH.
GRIN Verlag, Taschenbuch, Publiziert: 2020-06-11T00:00:01Z, Produktgruppe: Book.
6
Symbolbild
Rassismus im Arbeitsrecht:Eine wissenschaftliche Auseinandersetzung mit praxisnahen Fallbeispielen (2017)
~DE PB NW RP
ISBN: 9783346215642 bzw. 3346215644, vermutlich in Deutsch, GRIN Verlag, Taschenbuch, neu, Nachdruck.
Von Händler/Antiquariat, Ria Christie Collections [59718070], Uxbridge, United Kingdom.
PRINT ON DEMAND Book; New; Publication Year 2017; Fast Shipping from the UK.
PRINT ON DEMAND Book; New; Publication Year 2017; Fast Shipping from the UK.
7
Symbolbild
Rassismus im Arbeitsrecht (2020)
~DE NW RP
ISBN: 9783346215642 bzw. 3346215644, vermutlich in Deutsch, GRIN Verlag, neu, Nachdruck.
Von Händler/Antiquariat, Books2Anywhere [190245], Fairford, GLOS, United Kingdom.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Lade…