Betriebsverfassungsrecht: Hinweise für die Praxis, Erläuterungen, Gebühren und Streitwerte
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Betriebsverfassungsrecht: Hinweise für die Praxis, Erläuterungen, Gebühren und Streitwerte (2007)
DE US
ISBN: 9783824007233 bzw. 3824007231, in Deutsch, Deutscher Anwaltverlag, gebraucht.
Sellonnet GmbH, [3225660].
Gutes Remittendenexemplar - Gekennz. Mängelexemplar. Minimale Knickstellen am Einband und Schnitt, leichte Anschmutzung am Einband und Schnitt sowie minimale Lagerspuren. Ungelesen. - Das Buch zeichnet sich durch eine übersichtliche und praxisnahe Darstellung der umfangreichen Materie des Betriebsverfassungsrechts aus. Das Betriebsverfassungsrecht berührt in besonderem Maße die Interessen der Arbeitsvertragsparteien. Viele unternehmerische Entscheidungen können ohne Beteiligung des Betriebsrats nicht umgesetzt werden. Der verantwortungsvolle Umgang mit den Mitbestimmungsrechten setzt daher die genaue Kenntnis der vielfältigen Rechtsprechung voraus. Sie haben dabei nicht nur materielle Kenntnisse zu vermitteln, sondern müssen darüber hinaus auch die abweichenden Gebührenstrukturen des RVG beachten. Daher geht der Inhalt des Handbuchs über die Vermittlung des rein materiellen Wissens hinaus, denn - besonders wichtig - Sie erhalten am Ende eines jeden Kapitels die jeweiligen Ausführungen zu den Streitwerten. Nützlich und hilfreich sind insbesondere zahlreiche Praxishinweise und Musterformulierungen. Jedem Kapitel sind die häufig wiederkehrenden Standardprobleme kurz vorangestellt, was den schnellen Zugriff des Nutzers erleichtert. Als bisher einziges Handbuch zum Betriebsverfassungsrecht stellt es die Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf das BetrVG bereits in einem gesonderten Kapitel umfassend dar. Besonders wichtige Themen des Handbuches sind:- Mitwirkungs- und Beschwerderechte der betrieblichen Arbeitnehmer- allgemeine Aufgaben des Betriebsrats- betriebliche Einigung- Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten- Maßnahmen der Personalplanung- Mitbestimmung bei endgültigen personellen Einzelmaßnahmen- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Kündigungen- wirtschaftliche Angelegenheiten: Betriebsänderungen. Rechtsprechung und Gesetzgebung sind auf dem Stand von März 2007. Broschiert.
Gutes Remittendenexemplar - Gekennz. Mängelexemplar. Minimale Knickstellen am Einband und Schnitt, leichte Anschmutzung am Einband und Schnitt sowie minimale Lagerspuren. Ungelesen. - Das Buch zeichnet sich durch eine übersichtliche und praxisnahe Darstellung der umfangreichen Materie des Betriebsverfassungsrechts aus. Das Betriebsverfassungsrecht berührt in besonderem Maße die Interessen der Arbeitsvertragsparteien. Viele unternehmerische Entscheidungen können ohne Beteiligung des Betriebsrats nicht umgesetzt werden. Der verantwortungsvolle Umgang mit den Mitbestimmungsrechten setzt daher die genaue Kenntnis der vielfältigen Rechtsprechung voraus. Sie haben dabei nicht nur materielle Kenntnisse zu vermitteln, sondern müssen darüber hinaus auch die abweichenden Gebührenstrukturen des RVG beachten. Daher geht der Inhalt des Handbuchs über die Vermittlung des rein materiellen Wissens hinaus, denn - besonders wichtig - Sie erhalten am Ende eines jeden Kapitels die jeweiligen Ausführungen zu den Streitwerten. Nützlich und hilfreich sind insbesondere zahlreiche Praxishinweise und Musterformulierungen. Jedem Kapitel sind die häufig wiederkehrenden Standardprobleme kurz vorangestellt, was den schnellen Zugriff des Nutzers erleichtert. Als bisher einziges Handbuch zum Betriebsverfassungsrecht stellt es die Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf das BetrVG bereits in einem gesonderten Kapitel umfassend dar. Besonders wichtige Themen des Handbuches sind:- Mitwirkungs- und Beschwerderechte der betrieblichen Arbeitnehmer- allgemeine Aufgaben des Betriebsrats- betriebliche Einigung- Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten- Maßnahmen der Personalplanung- Mitbestimmung bei endgültigen personellen Einzelmaßnahmen- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Kündigungen- wirtschaftliche Angelegenheiten: Betriebsänderungen. Rechtsprechung und Gesetzgebung sind auf dem Stand von März 2007. Broschiert.
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Betriebsverfassungsrecht: Hinweise für die Praxis, Erläuterungen, Gebühren und Streitwerte (2007)
DE US
ISBN: 9783824007233 bzw. 3824007231, in Deutsch, Deutscher Anwaltverlag, gebraucht.
Sellonnet GmbH, [3225660].
Gutes Remittendenexemplar - Gekennz. Mängelexemplar. Minimale Knickstellen am Einband und Schnitt, leichte Anschmutzungen und weitere minimale Lagerspuren . Ungelesen. - Das Buch zeichnet sich durch eine übersichtliche und praxisnahe Darstellung der umfangreichen Materie des Betriebsverfassungsrechts aus. Das Betriebsverfassungsrecht berührt in besonderem Maße die Interessen der Arbeitsvertragsparteien. Viele unternehmerische Entscheidungen können ohne Beteiligung des Betriebsrats nicht umgesetzt werden. Der verantwortungsvolle Umgang mit den Mitbestimmungsrechten setzt daher die genaue Kenntnis der vielfältigen Rechtsprechung voraus. Sie haben dabei nicht nur materielle Kenntnisse zu vermitteln, sondern müssen darüber hinaus auch die abweichenden Gebührenstrukturen des RVG beachten. Daher geht der Inhalt des Handbuchs über die Vermittlung des rein materiellen Wissens hinaus, denn - besonders wichtig - Sie erhalten am Ende eines jeden Kapitels die jeweiligen Ausführungen zu den Streitwerten. Nützlich und hilfreich sind insbesondere zahlreiche Praxishinweise und Musterformulierungen. Jedem Kapitel sind die häufig wiederkehrenden Standardprobleme kurz vorangestellt, was den schnellen Zugriff des Nutzers erleichtert. Als bisher einziges Handbuch zum Betriebsverfassungsrecht stellt es die Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf das BetrVG bereits in einem gesonderten Kapitel umfassend dar. Besonders wichtige Themen des Handbuches sind:- Mitwirkungs- und Beschwerderechte der betrieblichen Arbeitnehmer- allgemeine Aufgaben des Betriebsrats- betriebliche Einigung- Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten- Maßnahmen der Personalplanung- Mitbestimmung bei endgültigen personellen Einzelmaßnahmen- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Kündigungen- wirtschaftliche Angelegenheiten: Betriebsänderungen. Rechtsprechung und Gesetzgebung sind auf dem Stand von März 2007. Broschiert.
Gutes Remittendenexemplar - Gekennz. Mängelexemplar. Minimale Knickstellen am Einband und Schnitt, leichte Anschmutzungen und weitere minimale Lagerspuren . Ungelesen. - Das Buch zeichnet sich durch eine übersichtliche und praxisnahe Darstellung der umfangreichen Materie des Betriebsverfassungsrechts aus. Das Betriebsverfassungsrecht berührt in besonderem Maße die Interessen der Arbeitsvertragsparteien. Viele unternehmerische Entscheidungen können ohne Beteiligung des Betriebsrats nicht umgesetzt werden. Der verantwortungsvolle Umgang mit den Mitbestimmungsrechten setzt daher die genaue Kenntnis der vielfältigen Rechtsprechung voraus. Sie haben dabei nicht nur materielle Kenntnisse zu vermitteln, sondern müssen darüber hinaus auch die abweichenden Gebührenstrukturen des RVG beachten. Daher geht der Inhalt des Handbuchs über die Vermittlung des rein materiellen Wissens hinaus, denn - besonders wichtig - Sie erhalten am Ende eines jeden Kapitels die jeweiligen Ausführungen zu den Streitwerten. Nützlich und hilfreich sind insbesondere zahlreiche Praxishinweise und Musterformulierungen. Jedem Kapitel sind die häufig wiederkehrenden Standardprobleme kurz vorangestellt, was den schnellen Zugriff des Nutzers erleichtert. Als bisher einziges Handbuch zum Betriebsverfassungsrecht stellt es die Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf das BetrVG bereits in einem gesonderten Kapitel umfassend dar. Besonders wichtige Themen des Handbuches sind:- Mitwirkungs- und Beschwerderechte der betrieblichen Arbeitnehmer- allgemeine Aufgaben des Betriebsrats- betriebliche Einigung- Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten- Maßnahmen der Personalplanung- Mitbestimmung bei endgültigen personellen Einzelmaßnahmen- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Kündigungen- wirtschaftliche Angelegenheiten: Betriebsänderungen. Rechtsprechung und Gesetzgebung sind auf dem Stand von März 2007. Broschiert.
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Betriebsverfassungsrecht: Hinweise für die Praxis, Erläuterungen, Gebühren und Streitwerte (2007)
DE PB US FE
ISBN: 9783824007233 bzw. 3824007231, in Deutsch, 690 Seiten, Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Taschenbuch, gebraucht, Erstausgabe.
Lieferung aus: Deutschland, Versandfertig in 1 - 2 Werktagen.
Von Händler/Antiquariat, cumvita-sellonnet-gmbh.
Broschiert, Ausgabe: 1., Aufl. Stand: 2007, Label: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2007-05-15, Studio: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Verkaufsrang: 2296851.
Von Händler/Antiquariat, cumvita-sellonnet-gmbh.
Broschiert, Ausgabe: 1., Aufl. Stand: 2007, Label: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2007-05-15, Studio: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Verkaufsrang: 2296851.
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Betriebsverfassungsrecht: Hinweise für die Praxis, Erläuterungen, Gebühren und Streitwerte (2007)
DE PB US FE
ISBN: 9783824007233 bzw. 3824007231, in Deutsch, 690 Seiten, Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Taschenbuch, gebraucht, Erstausgabe.
Lieferung aus: Deutschland, Versandfertig in 1 - 2 Werktagen.
Von Händler/Antiquariat, MEDIMOPS.
Broschiert, Ausgabe: 1., Aufl. Stand: 2007, Label: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2007-05-15, Studio: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Verkaufsrang: 3052632.
Von Händler/Antiquariat, MEDIMOPS.
Broschiert, Ausgabe: 1., Aufl. Stand: 2007, Label: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2007-05-15, Studio: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Verkaufsrang: 3052632.
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