Permanences et changements dans les pratiques professionnelles
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Permanences et changements dans les pratiques professionnelles (2017)
DE PB NW
ISBN: 9783330874596 bzw. 3330874597, in Deutsch, Editions Universitaires Europeennes EUE Jun 2017, Taschenbuch, neu.
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Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, Germany.
Neuware - La question des pratiques de l'acteur social, (que ce soit à l'échelle de l'individu OU du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d'arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus OU moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et pourquoi d'autres pratiques acceptent le changement et paraissent plus enclines à évoluer. Le terrain sur lequel porte notre étude est un centre médical plus que centenaire (ex-sanatorium). Nous nous sommes penchés sur l'analyse des pratiques, aussi bien les gestes professionnels que les modes d'organisations (division du travail, jeux de pouvoirs.). Toutes les catégories de salariés ont été concernées par notre démarche de recherche. Très rapidement se précisait en nous l'idée que l'on ne peut faire l'économie de remonter suffisamment loin l'analyse dans l'histoire si l'on veut saisir les mécanismes à l'oeuvre dans les processus de continuité/changement dans les pratiques des différents employés. 236 pp. Französisch.
Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, Germany.
Neuware - La question des pratiques de l'acteur social, (que ce soit à l'échelle de l'individu OU du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d'arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus OU moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et pourquoi d'autres pratiques acceptent le changement et paraissent plus enclines à évoluer. Le terrain sur lequel porte notre étude est un centre médical plus que centenaire (ex-sanatorium). Nous nous sommes penchés sur l'analyse des pratiques, aussi bien les gestes professionnels que les modes d'organisations (division du travail, jeux de pouvoirs.). Toutes les catégories de salariés ont été concernées par notre démarche de recherche. Très rapidement se précisait en nous l'idée que l'on ne peut faire l'économie de remonter suffisamment loin l'analyse dans l'histoire si l'on veut saisir les mécanismes à l'oeuvre dans les processus de continuité/changement dans les pratiques des différents employés. 236 pp. Französisch.
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Permanences et changements dans les pratiques professionnelles
DE HC NW
ISBN: 9783330874596 bzw. 3330874597, in Deutsch, Éditions Universitaires Européennes, gebundenes Buch, neu.
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La question des pratiques de l´acteur social, (que ce soit à l´échelle de l´individu OU du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d´arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus OU moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et La question des pratiques de l´acteur social, (que ce soit à l´échelle de l´individu ou du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d´arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus ou moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et pourquoi d´autres pratiques acceptent le changement et paraissent plus enclines à évoluer. Le terrain sur lequel porte notre étude est un centre médical plus que centenaire (ex-sanatorium). Nous nous sommes penchés sur l´analyse des pratiques, aussi bien les gestes professionnels que les modes d´organisations (division du travail, jeux de pouvoirs...). Toutes les catégories de salariés ont été concernées par notre démarche de recherche. Très rapidement se précisait en nous l´idée que l´on ne peut faire l´économie de remonter suffisamment loin l´analyse dans l´histoire si l´on veut saisir les mécanismes à l´oeuvre dans les processus de continuité/changement dans les pratiques des différents employés. Lieferzeit 1-2 Werktage.
La question des pratiques de l´acteur social, (que ce soit à l´échelle de l´individu OU du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d´arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus OU moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et La question des pratiques de l´acteur social, (que ce soit à l´échelle de l´individu ou du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d´arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus ou moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et pourquoi d´autres pratiques acceptent le changement et paraissent plus enclines à évoluer. Le terrain sur lequel porte notre étude est un centre médical plus que centenaire (ex-sanatorium). Nous nous sommes penchés sur l´analyse des pratiques, aussi bien les gestes professionnels que les modes d´organisations (division du travail, jeux de pouvoirs...). Toutes les catégories de salariés ont été concernées par notre démarche de recherche. Très rapidement se précisait en nous l´idée que l´on ne peut faire l´économie de remonter suffisamment loin l´analyse dans l´histoire si l´on veut saisir les mécanismes à l´oeuvre dans les processus de continuité/changement dans les pratiques des différents employés. Lieferzeit 1-2 Werktage.
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Permanences et changements dans les pratiques professionnelles
DE PB NW
ISBN: 9783330874596 bzw. 3330874597, in Deutsch, Taschenbuch, neu.
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Von Händler/Antiquariat, European-Media-Service Mannheim [1048135], Mannheim, Germany.
Publisher/Verlag: Éditions universitaires européennes | La question des pratiques de l'acteur social, (que ce soit à l'échelle de l'individu OU du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d'arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus OU moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et pourquoi d'autres pratiques acceptent le changement et paraissent plus enclines à évoluer. Le terrain sur lequel porte notre étude est un centre médical plus que centenaire (ex-sanatorium). Nous nous sommes penchés sur l'analyse des pratiques, aussi bien les gestes professionnels que les modes d'organisations (division du travail, jeux de pouvoirs.). Toutes les catégories de salariés ont été concernées par notre démarche de recherche. Très rapidement se précisait en nous l'idée que l'on ne peut faire l'économie de remonter suffisamment loin l'analyse dans l'histoire si l'on veut saisir les mécanismes à l'oeuvre dans les processus de continuité/changement dans les pratiques des différents employés. | Format: Paperback | Language/Sprache: fre | 236 pp.
Von Händler/Antiquariat, European-Media-Service Mannheim [1048135], Mannheim, Germany.
Publisher/Verlag: Éditions universitaires européennes | La question des pratiques de l'acteur social, (que ce soit à l'échelle de l'individu OU du collectif), constitue pour nous un formidable objet de recherche. Si les manières avec lesquelles elles se construisent, elles se mettent en place dans le quotidien des acteurs nous intéressent, notre ambition est d'arriver à comprendre comment et pourquoi des pratiques peuvent se perpétuer sur des périodes plus OU moins très longues de la vie des gens et des établissement ; a contrario, comment et pourquoi d'autres pratiques acceptent le changement et paraissent plus enclines à évoluer. Le terrain sur lequel porte notre étude est un centre médical plus que centenaire (ex-sanatorium). Nous nous sommes penchés sur l'analyse des pratiques, aussi bien les gestes professionnels que les modes d'organisations (division du travail, jeux de pouvoirs.). Toutes les catégories de salariés ont été concernées par notre démarche de recherche. Très rapidement se précisait en nous l'idée que l'on ne peut faire l'économie de remonter suffisamment loin l'analyse dans l'histoire si l'on veut saisir les mécanismes à l'oeuvre dans les processus de continuité/changement dans les pratiques des différents employés. | Format: Paperback | Language/Sprache: fre | 236 pp.
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Permanences et changements dans les pratiques professionnelles (2017)
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ISBN: 9783330874596 bzw. 3330874597, in Französisch, 236 Seiten, Éditions universitaires européennes, Taschenbuch, neu.
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