Lernendes Unternehmen: Konzepte und Instrumente für eine zukunftsfähige Unternehmens- und Organisationsentwicklung (German Edition)
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Lernendes Unternehmen (2003)
DE PB NW
ISBN: 9783531136776 bzw. 3531136771, in Deutsch, Vs Verlag Für Sozialwissenschaften Mrz 2003, Taschenbuch, neu.
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Neuware - Thema des Bandes sind Ansätze zu einem innovativen Forschungsdesign für eine ökoeffiziente und zukunftsfähige Unternehmensentwicklung im Spannungsbogen mikropolitischer Analyse und organisationalem Lernen. Dabei werden aktuelle Entwicklungstendenzen und Erfahrungen sozialwissenschaftlicher Organisationsforschung und Beratungspraxis mit denen in Projekten zum betrieblichen Umweltschutz und der Entwicklung von Umweltmanagementsystemen in Bezug gesetzt. Fragen der Operationalisierung von Ansätzen des organisationalen Lernens und mikropolitscher Forschung stehen ebenso im Mittelpunkt wie die der Entwicklung von Instrumenten, die zur Selbstanalyse und Selbstbefähigung der Akteure im betrieblichen Umweltschutz führen. AutorInnen des Bandes sind u.A. Ariane Berthoin Antal, Martin Birke, Jürgen Freimann, Erhard Friedberg, Harald Geißler, Willi Küpper und Reinhard Pfriem. 304 pp. Deutsch.
Neuware - Thema des Bandes sind Ansätze zu einem innovativen Forschungsdesign für eine ökoeffiziente und zukunftsfähige Unternehmensentwicklung im Spannungsbogen mikropolitischer Analyse und organisationalem Lernen. Dabei werden aktuelle Entwicklungstendenzen und Erfahrungen sozialwissenschaftlicher Organisationsforschung und Beratungspraxis mit denen in Projekten zum betrieblichen Umweltschutz und der Entwicklung von Umweltmanagementsystemen in Bezug gesetzt. Fragen der Operationalisierung von Ansätzen des organisationalen Lernens und mikropolitscher Forschung stehen ebenso im Mittelpunkt wie die der Entwicklung von Instrumenten, die zur Selbstanalyse und Selbstbefähigung der Akteure im betrieblichen Umweltschutz führen. AutorInnen des Bandes sind u.A. Ariane Berthoin Antal, Martin Birke, Jürgen Freimann, Erhard Friedberg, Harald Geißler, Willi Küpper und Reinhard Pfriem. 304 pp. Deutsch.
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Lernendes Unternehmen
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ISBN: 9783531136776 bzw. 3531136771, in Deutsch, VS Verlag für Sozialwissenschaften, neu.
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Wissenschaft und Praxis im Dialog, Thema des Bandes sind Ansätze zu einem innovativen Forschungsdesign für eine ökoeffiziente und zukunftsfähige Unternehmensentwicklung im Spannungsbogen mikropolitischer Analyse und organisationalem Lernen. Dabei werden aktuelle Entwicklungstendenzen und Erfahrungen sozialwissenschaftlicher Organisationsforschung und Beratungspraxis mit denen in Projekten zum betrieblichen Umweltschutz und der Entwicklung von Umweltmanagementsystemen in Bezug gesetzt. Fragen der Operationalisierung von Ansätzen des organisationalen Lernens und mikropolitscher Forschung stehen ebenso im Mittelpunkt wie die der Entwicklung von Instrumenten, die zur Selbstanalyse und Selbstbefähigung der Akteure im betrieblichen Umweltschutz führen. AutorInnen des Bandes sind u.A. Ariane Berthoin Antal, Martin Birke, Jürgen Freimann, Erhard Friedberg, Harald Geißler, Willi Küpper und Reinhard Pfriem.
Wissenschaft und Praxis im Dialog, Thema des Bandes sind Ansätze zu einem innovativen Forschungsdesign für eine ökoeffiziente und zukunftsfähige Unternehmensentwicklung im Spannungsbogen mikropolitischer Analyse und organisationalem Lernen. Dabei werden aktuelle Entwicklungstendenzen und Erfahrungen sozialwissenschaftlicher Organisationsforschung und Beratungspraxis mit denen in Projekten zum betrieblichen Umweltschutz und der Entwicklung von Umweltmanagementsystemen in Bezug gesetzt. Fragen der Operationalisierung von Ansätzen des organisationalen Lernens und mikropolitscher Forschung stehen ebenso im Mittelpunkt wie die der Entwicklung von Instrumenten, die zur Selbstanalyse und Selbstbefähigung der Akteure im betrieblichen Umweltschutz führen. AutorInnen des Bandes sind u.A. Ariane Berthoin Antal, Martin Birke, Jürgen Freimann, Erhard Friedberg, Harald Geißler, Willi Küpper und Reinhard Pfriem.
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Wissenschaft und Praxis im Dialog, Thema des Bandes sind Ansätze zu einem innovativen Forschungsdesign für eine ökoeffiziente und zukunftsfähige Unternehmensentwicklung im Spannungsbogen mikropolitischer Analyse und organisationalem Lernen. Dabei werden aktuelle Entwicklungstendenzen und Erfahrungen sozialwissenschaftlicher Organisationsforschung und Beratungspraxis mit denen in Projekten zum betrieblichen Umweltschutz und der Entwicklung von Umweltmanagementsystemen in Bezug gesetzt. Fragen der Operationalisierung von Ansätzen des organisationalen Lernens und mikropolitscher Forschung stehen ebenso im Mittelpunkt wie die der Entwicklung von Instrumenten, die zur Selbstanalyse und Selbstbefähigung der Akteure im betrieblichen Umweltschutz führen. AutorInnen des Bandes sind u.A. Ariane Berthoin Antal, Martin Birke, Jürgen Freimann, Erhard Friedberg, Harald Geissler, Willi Küpper und Reinhard Pfriem.
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