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100%: Redaktion: Fahrmeir, Andreas: Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen (ISBN: 9783110544565) 2017, De Gruyter Oldenbourg, Erstausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
64%: Andreas Fahrmeir: Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen: Institutionen, Semantiken, Praktiken (ISBN: 9783110542493) 2017, Erstausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen
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| Preise | 2017 | 2019 | 2021 |
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Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen (eBook, PDF)
DE NW EBISBN: 9783110544565 bzw. 3110544563, in Deutsch, De Gruyter Oldenbourg, neu, E-Book.
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Entscheidungen über die Vergabe begehrter, einflussreicher oder lukrativer Positionen werden ständig getroffen. Sie sind teilweise kontingent, da ihre Folgen erst im Rückblick klar werden. Trotzdem müssen sie in einer Weise erfolgen, die sie sowohl für Gesellschaften als Ganzes als auch für die Unterlegenen akzeptabel sind; dafür sind ganz unterschiedliche Mechanismen möglich, die der Band in einem epocheübergreifenden Vergleich diskutiert. Andreas Fahrmeir , Goethe-Universität Frankfurt am Main Entscheidungen über die Vergabe begehrter, einflussreicher oder lukrativer Positionen werden ständig getroffen. Sie sind teilweise kontingent, da ihre Folgen erst im Rückblick klar werden. Trotzdem müssen sie in einer Weise erfolgen, die sie sowohl für Gesellschaften als Ganzes als auch für die Unterlegenen akzeptabel sind; dafür sind ganz unterschiedliche Mechanismen möglich, die der Band in einem epocheübergreifenden Vergleich diskutiert. Andreas Fahrmeir , Goethe-Universität Frankfurt am Main Lieferzeit 1-2 Werktage.
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Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen (2017)
~DE NW EBISBN: 9783110542493 bzw. 3110542498, vermutlich in Deutsch, De Gruyter Oldenbourg, neu, E-Book.
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Institutionen, Semantiken, Praktiken, Entscheidungen über die Vergabe begehrter, einflussreicher oder lukrativer Positionen werden ständig getroffen. Sie sind teilweise kontingent, da ihre Folgen erst im Rückblick klar werden. Trotzdem müssen sie in einer Weise erfolgen, die sie sowohl für Gesellschaften als Ganzes als auch für die Unterlegenen akzeptabel sind; dafür sind ganz unterschiedliche Mechanismen möglich, die der Band in einem epocheübergreifenden Vergleich diskutiert. Andreas Fahrmeir, Goethe-Universität Frankfurt am Main, ePUB, 21.08.2017.
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Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen (2017)
~DE NW EBISBN: 9783110542493 bzw. 3110542498, vermutlich in Deutsch, De Gruyter Oldenbourg, neu, E-Book.
Institutionen, Semantiken, Praktiken Entscheidungen über die Vergabe begehrter, einflussreicher oder lukrativer Positionen werden ständig getroffen. Sie sind teilweise kontingent, da ihre Folgen erst im Rückblick klar werden. Trotzdem müssen sie in einer Weise erfolgen, die sie sowohl für Gesellschaften als Ganzes als auch für die Unterlegenen akzeptabel sind; dafür sind ganz unterschiedliche Mechanismen möglich, die der Band in einem epocheübergreifenden Vergleich diskutiert. Andreas Fahrmeir, Goethe-Universität Frankfurt am Main, 21.08.2017, ePUB.
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Personalentscheidungen fur gesellschaftliche Schlusselpositionen - Institutionen, Semantiken, Praktiken
DE NW EB DLISBN: 9783110544565 bzw. 3110544563, in Deutsch, De Gruyter, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Personalentscheidungen fur gesellschaftliche Schlusselpositionen: Entscheidungen über die Vergabe begehrter, einflussreicher oder lukrativer Positionen werden ständig getroffen. Sie sind teilweise kontingent, da ihre Folgen erst im Rückblick klar werden. Trotzdem müssen sie in einer Weise erfolgen, die sowohl für Gesellschaften als Ganzes als auch für die Unterlegenen akzeptabel ist dafür sind ganz unterschiedliche Mechanismen möglich, die der Band in einem epoche?bergreifenden Vergleich diskutiert. Ebook.
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Personalentscheidungen fur gesellschaftliche Schlusselpositionen - Institutionen, Semantiken, Praktiken
DE NW EB DLISBN: 9783110542493 bzw. 3110542498, in Deutsch, De Gruyter, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Personalentscheidungen fur gesellschaftliche Schlusselpositionen: Entscheidungen über die Vergabe begehrter, einflussreicher oder lukrativer Positionen werden ständig getroffen. Sie sind teilweise kontingent, da ihre Folgen erst im Rückblick klar werden. Trotzdem müssen sie in einer Weise erfolgen, die sowohl für Gesellschaften als Ganzes als auch für die Unterlegenen akzeptabel ist dafür sind ganz unterschiedliche Mechanismen möglich, die der Band in einem epoche?bergreifenden Vergleich diskutiert. Ebook.
Personalentscheidungen fur gesellschaftliche Schlusselpositionen: Entscheidungen über die Vergabe begehrter, einflussreicher oder lukrativer Positionen werden ständig getroffen. Sie sind teilweise kontingent, da ihre Folgen erst im Rückblick klar werden. Trotzdem müssen sie in einer Weise erfolgen, die sowohl für Gesellschaften als Ganzes als auch für die Unterlegenen akzeptabel ist dafür sind ganz unterschiedliche Mechanismen möglich, die der Band in einem epoche?bergreifenden Vergleich diskutiert. Ebook.
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Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen (2017)
~DE NW EB DLISBN: 9783110542493 bzw. 3110542498, vermutlich in Deutsch, De Gruyter Oldenbourg, De Gruyter Oldenbourg, De Gruyter Oldenbourg, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen
~DE PB NWISBN: 9783110542493 bzw. 3110542498, vermutlich in Deutsch, Gruyter, de Oldenbourg, Taschenbuch, neu.
Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen ab 79.95 € als epub eBook: Institutionen, Semantiken, Praktiken Historische Zeitschrift / Beihefte. Neue Folge. 1. Auflage. Aus dem Bereich: eBooks, Geschichte & Dokus,.
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Personalentscheidungen für gesellschaftliche Schlüsselpositionen
DE PB NWISBN: 9783110544565 bzw. 3110544563, in Deutsch, De Gruyter Oldenbourg, Taschenbuch, neu.
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Personalentscheidungen fur gesellschaftliche Schlusselpositionen (2017)
~DE NW FE EB DLISBN: 9783110544565 bzw. 3110544563, vermutlich in Deutsch, De Gruyter, neu, Erstausgabe, E-Book, elektronischer Download.
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Institutionen, Semantiken, Praktiken, eBooks, eBook Download (PDF), Auflage.
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