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Konfliktmanagement - 10 Angebote vergleichen
Preise | 2011 | 2013 | 2014 |
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Schnitt | € 9,90 | € 7,99 | € 7,99 |
Nachfrage |
Konfliktmanagement (2005)
ISBN: 9783446400429 bzw. 3446400427, in Deutsch, 128 Seiten, Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Taschenbuch, gebraucht.
Von Händler/Antiquariat, MEDIMOPS.
Konflikte gehören zum Leben und entscheiden über Erfolg oder Scheitern. Wer Konflikte erfassen, entschärfen und lösen kann, gehört zu den Gewinnern! Dieses Buch zeigt, wie man Konflikte konstruktiv meistert. Zahlreiche Übungen und Beispiele erleichtern die Umsetzung in die Praxis. Taschenbuch, Label: Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2005-04-07, Freigegeben: 2005-04-07, Studio: Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Verkaufsrang: 495698.
Konfliktmanagement (2005)
ISBN: 9783446400429 bzw. 3446400427, in Deutsch, 128 Seiten, Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Taschenbuch, gebraucht.
Von Händler/Antiquariat, MEDIMOPS.
Konflikte gehören zum Leben und entscheiden über Erfolg oder Scheitern. Wer Konflikte erfassen, entschärfen und lösen kann, gehört zu den Gewinnern! Dieses Buch zeigt, wie man Konflikte konstruktiv meistert. Zahlreiche Übungen und Beispiele erleichtern die Umsetzung in die Praxis. Taschenbuch, Label: Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2005-04-07, Freigegeben: 2005-04-07, Studio: Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Verkaufsrang: 928515.
Konfliktmanagement
ISBN: 9783446403765 bzw. 3446403760, in Deutsch, Carl Hanser Fachbuchverlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
Konflikte gehören zum Leben und entscheiden über Erfolg oder Scheitern. Wenn Sie Konflik-te erfassen, entschärfen und lösen können, gehören Sie zu den Gewinnern! Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie Konflikte konstruktiv meistern, und zwar konsequent praxisorientiert und direkt umsetzbar. - Konflikte souverän entschärfen und lösen - Konflikte als Chance nutzen - Zahlreiche Beispiele und Übungen Der Herausgeber Prof. Dr.-Ing. Gerd F. Kamiske, ehemals Leiter der Qualitätssicherung im Volkswagenwerk Wolfsburg und Universitätsprofessor für Qualitätswissenschaft an der TU Berlin, verbindet Praxis und Wissenschaft in idealer Weise. Seine umfangreichen Erfahrungen in verantwortlicher Linien- und Projektarbeit im In- und Ausland einerseits und in Lehre und Forschung andererseits garantieren einen praxisnahen Wissenstransfer in Form dieser Pocket-Power-Reihe zum Nutzen jeden Lesers. Die Autoren Dipl.-Psych. Regina von Diemer arbeitet als Wirtschaftspsychologin und Dozentin (DGQ). Zu ihren Schwerpunkten gehören Organisations- und Personalentwicklung, Begleitung von Veränderungsprozessen und Konfliktmanagement sowie Durchführung von Individual- und Gruppencoaching im Rahmen des Instituts für persönliche Qualität (IPQ). Dr. med. Konstantin Passameras ist Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, Auditor (DGQ) und Supervisor (IFKV). Er arbeitet als Ärztlicher Psychotherapeut und als Dozent für Weiterbildungsinstitute.
Konfliktmanagement
ISBN: 9783446403765 bzw. 3446403760, vermutlich in Deutsch, neu, E-Book, elektronischer Download.
Konflikte gehören zum Leben und entscheiden über Erfolg oder Scheitern. Wenn Sie Konflik-te erfassen, entschärfen und lösen können, gehören Sie zu den Gewinnern! Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie Konflikte konstruktiv meistern, und zwar konsequent praxisorientiert und direkt umsetzbar. - Konflikte souverän entschärfen und lösen - Konflikte als Chance nutzen - Zahlreiche Beispiele und übungen Der Herausgeber Prof. Dr.-Ing. Gerd F. Kamiske, ehemals Leiter der Qualitätssicherung im Volkswagenwerk Wolfsburg und Universitätsprofessor für Qualitätswissenschaft an der TU Berlin, verbindet Praxis und Wissenschaft in idealer Weise. Seine umfangreichen Erfahrungen in verantwortlicher Linien- und Projektarbeit im In- und Ausland einerseits und in Lehre und Forschung andererseits garantieren einen praxisnahen Wissenstransfer in Form dieser Pocket-Power-Reihe zum Nutzen jeden Lesers. Die Autoren Dipl.-Psych. Regina von Diemer arbeitet als Wirtschaftspsychologin und Dozentin (DGQ). Zu ihren Schwerpunkten gehören Organisations- und Personalentwicklung, Begleitung von Veränderungsprozessen und Konfliktmanagement sowie Durchführung von Individual- und Gruppencoaching im Rahmen des Instituts für persönliche Qualität (IPQ). Dr. med. Konstantin Passameras ist Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, Auditor (DGQ) und Supervisor (IFKV). Er arbeitet als ärztlicher Psychotherapeut und als Dozent für Weiterbildungsinstitute.
Konfliktmanagement (2005)
ISBN: 9783446400429 bzw. 3446400427, in Deutsch, Hanser, München/Wien, Deutschland, Taschenbuch.
Rechnung mit ausgewiesener MwSt.Zustand: gebraucht, in gutem Zustand. Altersgemaesse kleinere Maengel sind nicht immer extra aufgefuehrt.Verlag: Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Ausgabe von 2005-04-07, Einband: Taschenbuch, Seiten: 128 222 g.
Gebr. Konfliktmanagement: War Troja zu verhindern? (2018)
ISBN: 9783446400429 bzw. 3446400427, in Deutsch, Hanser, München/Wien, Deutschland, Taschenbuch, gebraucht.
Letzte Aktualisierung am: 30.03.2018 10:50:37, Binding: Taschenbuch, Label: Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, Publisher: Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG, medium: Taschenbuch, numberOfPages: 128, publicationDate: 2005-04-07, authors: Konstantin Passameras, Diemer, Regina von, languages: german, ISBN: 3446400427.
Konfliktmanagement: War Troja zu verhindern? (2005)
ISBN: 3446400427 bzw. 9783446400429, vermutlich in Deutsch, Hanser, München/Wien, Deutschland, Taschenbuch, gebraucht, guter Zustand.
Konfliktmanagement: War Troja zu verhindern? (2005)
ISBN: 3446400427 bzw. 9783446400429, vermutlich in Deutsch, Hanser, München/Wien, Deutschland, Taschenbuch, gebraucht.