Das Personalvertretungsrecht in Niedersachsen | / / - Kommentar - Loseblattwerk mit Aktualisierung 1/17
2 Angebote vergleichen

Von Dr. Eckart Dembowski, Hasso Ladwig, Dr. Klaus-Albrecht Sellmann: Der praxisbezogene Kommentar bietet den Text des niedersächsischen Personalvertretungsgesetzes mit eingehenden Kommentierungen, außerdem die kommentierte Wahlordnung und weitere relevante Nebenvorschriften.   Die eingehenden Erläuterungen sind übersichtlich und allgemeinverständlich gehalten und werden fortlaufend ergänzt. Das Werk enthält eine umfangreiche Kommentierung zur Mitbestimmung bei personellen Maßnahmen (mit insgesamt 37 Einzeltatbeständen das Kernstück des Gesetzes).  Als Benutzer findet Sie hier Erläuterungen zu zahlreichen wichtigen Vorschriften wie zum Beispiel Friedenspflicht, Verbot parteipolitischer Betätigung, Gebot unparteiischer Amtsausübung und Recht auf gewerkschaftliche Betätigung.  Zusätzlich kommentiert werden die Dienststellenleitung und ihre Vertretung, die Personalratsfähigkeit, anteilige Berücksichtigung von Frauen und Mädchen sowie wesentliche Vorschriften aus dem Bereich der Geschäft...

Der praxisbezogene Kommentar bietet den Text des niedersächsischen Personalvertretungsgesetzes mit eingehenden Kommentierungen , außerdem die kommentierte Wahlordnung und weitere relevante Nebenvorschriften . Die eingehenden Erläuterungen sind übersichtlich und allgemeinverständlich gehalten und werden fortlaufend ergänzt. Das Werk enthält eine umfangreiche Kommentierung zur Mitbestimmung bei personellen Maßnahmen (mit insgesamt 37 Einzeltatbeständen das Kernstück des Gesetzes). Als Benutzer findet Sie hier Erläuterungen zu zahlreichen wichtigen Vorschriften wie zum Beispiel Friedenspflicht, Verbot parteipolitischer Betätigung, Gebot unparteiischer Amtsausübung und Recht auf gewerkschaftliche Betätigung. Zusätzlich kommentiert werden die Dienststellenleitung und ihre Vertretung, die Personalratsfähigkeit, anteilige Berücksichtigung von Frauen und Mädchen sowie wesentliche Vorschriften aus dem Bereich der Geschäftsführung des Personalrats.