Wissenschaft und Arbeitnehmerinteressen - 16 Angebote vergleichen

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Von Händler/Antiquariat, Kelifer - antiquarischer Buchversand. Einzelunternehmen, [4172].
Aus dem Bestand von Prof. Dr. Jürgen Hoffmann (HWP Hamburg). Gering gebräunt, sonst guter Gesamtzustand 3531114824 Während des Poststreiks: Wenn Sie mir gesondert mitteilen, dass Sie mit zusätzlichen Versandkosten bis zu 2,50 Euro einverstanden sind, verschicke ich mit einem anderen Paketdienst. Sonderausg. für die HWP 215 S. : graph. Darst. Gr.-8°(=22,5-25cm), Broschiert.

6 licher Teilarbeitsm?rkte und ihren EinfluB auf die Wirksamkeit globaler arbeits marktpolitischer MaBnahmen einerseits und die wachsende Bedeutung von Aus landsinvestitionen andererseits. Im Rahmen seines Beitrags besch?ftigt sich Bieback mit dem Konzept der staatlichen Arbeitsmarktpolitik, den Arbeitsmarkt durch Arbeitsvermittlung im Gleichgewicht zu halten und analysiert die zugrundeliegen den Bedingungen im Hinblick auf ihre Funktionsf?higkeit. Im Bei trag von Schi/ling geht es um die Massenarbeitslosigkeit und ihre Beseitigung durch eine regionale Wirtschaftspolitik. Es wird untersucht, ob die Raumordnungspolitik des Bundes in Verbindung mit einer regionalen Arbeitsmarktpolitik die Sicherung und Schaffung von Arbeitspl?tzen gew?hrleisten kann. Mayer nimmt zum Recht auf Arbeit und seine mi:igliche Konkretisierung in einer Erweiterung des Bestandsschutzes von Arbeitsverh?ltnissen Stellung, analysiert die Sicherungen des bestehenden Kiindi gungsschutzes und nennt rechtspolitische Vorstellungen zur Ausweitung des Be sch?ftigungsschutzes. Akademikerarbeitslosigkeit und staatliche Hochschulpolitik ist der Gegenstand der Untersuchungen von Koch und Laatz. Ausgehend von der aktuellen Situation auf dem Arbeitsmarkt werden die Anforderungen an die Aus bildung und ihre Realisierung durch die staatliche Bildungspolitik untersucht und kritisiert. Epskamp befaBt sich mit der gesellschaftlichen Qualifikation des Arbei ters, seinen Identifikationsproblemen in Krisen und dem Zusammenhang von Arbeitsplatzstruktur und Qualifikation. Die gewerkschaftliche Strategie als Antwort auf die RationalisierungsmaBnahmen der Druckindustrie ist das Thema des Auf satzes von Milz u. A. , in dem die Rationalisierungsproblematik am Exempel der grafischen Industrie und der gewerkschaftlichen Strategie zur Bew?ltigung dieser Problematik abgehandelt wird. Eine Bibliographie zum besonders aktuellen Problem der Arbeitszeitverkiirzung schlieBt den diesj?hrigen Band des Jahrbuches ab. 22.9 x 15.2 x 1.3 cm, Buch.

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buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
6 licher Teilarbeitsmärkte und ihren EinfluB auf die Wirksamkeit globaler arbeits marktpolitischer MaBnahmen einerseits und die wachsende Bedeutung von Aus landsinvestitionen andererseits. Im Rahmen seines Beitrags beschäftigt sich Bieback mit dem Konzept der staatlichen Arbeitsmarktpolitik, den Arbeitsmarkt durch Arbeitsvermittlung im Gleichgewicht zu halten und analysiert die zugrundeliegen den Bedingungen im Hinblick auf ihre Funktionsfähigkeit. Im Bei trag von Schi/ling geht es um die Massenarbeitslosigkeit und ihre Beseitigung durch eine regionale Wirtschaftspolitik. Es wird untersucht, ob die Raumordnungspolitik des Bundes in Verbindung mit einer regionalen Arbeitsmarktpolitik die Sicherung und Schaffung von Arbeitsplätzen gewährleisten kann. Mayer nimmt zum Recht auf Arbeit und seine mi:igliche Konkretisierung in einer Erweiterung des Bestandsschutzes von Arbeitsverhältnissen Stellung, analysiert die Sicherungen des bestehenden Kiindi gungsschutzes und nennt rechtspolitische Vorstellungen zur Ausweitung des Be sch?ftigungsschutzes. Akademikerarbeitslosigkeit und staatliche Hochschulpolitik ist der Gegenstand der Untersuchungen von Koch und Laatz. Ausgehend von der aktuellen Situation auf dem Arbeitsmarkt werden die Anforderungen an die Aus bildung und ihre Realisierung durch die staatliche Bildungspolitik untersucht und kritisiert. Epskamp befaBt sich mit der gesellschaftlichen Qualifikation des Arbei ters, seinen Identifikationsproblemen in Krisen und dem Zusammenhang von Arbeitsplatzstruktur und Qualifikation. Die gewerkschaftliche Strategie als Antwort auf die RationalisierungsmaBnahmen der Druckindustrie ist das Thema des Auf satzes von Milz u. A. , in dem die Rationalisierungsproblematik am Exempel der grafischen Industrie und der gewerkschaftlichen Strategie zur Bewältigung dieser Problematik abgehandelt wird. Eine Bibliographie zum besonders aktuellen Problem der Arbeitszeitverkiirzung schlieBt den diesjährigen Band des Jahrbuches ab.216 S. 2 SW-Abb.,. 229 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover.

Von Händler/Antiquariat, BuySomeBooks [52360437], Las Vegas, NV, U.S.A.
Perfect Paperback. 205 pages. Dimensions: 9.2in. x 6.1in. x 0.5in.Die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik Hamburg, 1948 als Akademie fUr Ge meinwirtschaft gegriindet, ist eine wissenschaftliche Hochschule, die eine integrierte wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Ausbildung in den Fachern Betriebswirt schaftslehre, Rechtswissenschaft, Soziologie und Volkswirtschaftslehre vermittelt. Die Struktur der Hochschule wird dadurch besonders gepragt, dag an ihr Studenten mit abgeschlossener Berufsausbildung oder mehrjahriger Berufspraxis nach einer Aufnahmepriifung gemeinsam mit Studenten mit nur schulischer Zugangsberechti gung studieren, insofern ist sie die einzige wissenschaftliche Hochschule des zweiten Bildungsweges in der Bundesrepublik. Die guten Beziehungen zwischen der Hochschule und den Organisationen der Arbeitnehmer bestehen seit der Griindung der Vorlauferinstitution, an der Gewerk schafter wie Genossenschafter maggeblichen Anteil hatten. Dies setzt bis heute auch Akzente fUr die Arbeit der Wissenschaftler der Hochschule in Forschung und Lehre. So kooperiert die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik z. B. in verschiede nen Forschungsprojekten mit gewerkschaftlichen Organisationen und fUhrt einzelne Lehrveranstaltungen durch, an denen auch Arbeitnehmer gemeinsam mit den Studenten teilnehmen. Der nun vorliegende Band Wissenschaft und Arbeitnehmerinteressen des J ahrbuchs fUr Sozialokonomie und Gesellschaftstheorie enthait Aufsatze zu einigen der vielen Beriihrungspunkte zwischen Hochschule und Arbeitswelt, die exemplarisch fUr die Verflechtung zweier scheinbar so entfernt liegender Teilbereiche unserer Gesell schaft sind. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN.

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buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik Hamburg, 1948 als Akademie fUr Ge meinwirtschaft gegriindet, ist eine wissenschaftliche Hochschule, die eine integrierte wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Ausbildung in den Fachern Betriebswirt schaftslehre, Rechtswissenschaft, Soziologie und Volkswirtschaftslehre vermittelt. Die Struktur der Hochschule wird dadurch besonders gepragt, dag an ihr Studenten mit abgeschlossener Berufsausbildung oder mehrjahriger Berufspraxis nach einer Aufnahmepriifung gemeinsam mit Studenten mit nur schulischer Zugangsberechti gung studieren, insofern ist sie die einzige wissenschaftliche Hochschule des zweiten Bildungsweges in der Bundesrepublik. Die guten Beziehungen zwischen der Hochschule und den Organisationen der Arbeitnehmer bestehen seit der Griindung der Vorlauferinstitution, an der Gewerk schafter wie Genossenschafter maggeblichen Anteil hatten. Dies setzt bis heute auch Akzente fUr die Arbeit der Wissenschaftler der Hochschule in Forschung und Lehre. So kooperiert die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik z.B. in verschiede nen Forschungsprojekten mit gewerkschaftlichen Organisationen und fUhrt einzelne Lehrveranstaltungen durch, an denen auch Arbeitnehmer gemeinsam mit den Studenten teilnehmen. Der nun vorliegende Band "Wissenschaft und Arbeitnehmerinteressen" des J ahrbuchs fUr Sozialokonomie und Gesellschaftstheorie enthait Aufsatze zu einigen der vielen Beriihrungspunkte zwischen Hochschule und Arbeitswelt, die exemplarisch fUr die Verflechtung zweier scheinbar so entfernt liegender Teilbereiche unserer Gesell schaft sind.205 S. 1 SW-Abb.,. 235 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover.

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Von Händler/Antiquariat, MARZIES Buch- und Medienhandel, 14621 Schönwalde-Glien.
Kartoniert, 212 Seiten, 235mm x 155mm x 12mm, Sprache(n): ger Die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik Hamburg, 1948 als Akademie fUr Ge­ meinwirtschaft gegriindet, ist eine wissenschaftliche Hochschule, die eine integrierte wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Ausbildung in den Fachern Betriebswirt­ schaftslehre, Rechtswissenschaft, Soziologie und Volkswirtschaftslehre vermittelt. Die Struktur der Hochschule wird dadurch besonders gepragt, dag an ihr Studenten mit abgeschlossener Berufsausbildung oder mehrjahriger Berufspraxis nach einer Aufnahmepriifung gemeinsam mit Studenten mit nur schulischer Zugangsberechti­ gung studieren, insofern ist sie die einzige wissenschaftliche Hochschule des zweiten Bildungsweges in der Bundesrepublik. Die guten Beziehungen zwischen der Hochschule und den Organisationen der Arbeitnehmer bestehen seit der Griindung der Vorlauferinstitution, an der Gewerk­ schafter wie Genossenschafter maggeblichen Anteil hatten. Dies setzt bis heute auch Akzente fUr die Arbeit der Wissenschaftler der Hochschule in Forschung und Lehre. So kooperiert die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik z.B. in verschiede­ nen Forschungsprojekten mit gewerkschaftlichen Organisationen und fUhrt einzelne Lehrveranstaltungen durch, an denen auch Arbeitnehmer gemeinsam mit den Studenten teilnehmen. Der nun vorliegende Band "Wissenschaft und Arbeitnehmerinteressen" des J ahrbuchs fUr Sozialokonomie und Gesellschaftstheorie enthait Aufsatze zu einigen der vielen Beriihrungspunkte zwischen Hochschule und Arbeitswelt, die exemplarisch fUr die Verflechtung zweier scheinbar so entfernt liegender Teilbereiche unserer Gesell­ schaft sind. Versandkostenfreie Lieferung Arbeitsbedingungen, Arbeitslosigkeit, Gesellschaft, Gesellschaftspolitik, Gewerkschaften, Kapital, Lohnarbeit, Soziologie, Angelegt am: 01.11.2019.

Von Händler/Antiquariat, Petra Gros [1048006], Koblenz, Germany.
205 Seiten; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.). Einbandkanten sind leicht bestossen; der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 310, Books.

Von Händler/Antiquariat, Petra Gros [1048006], Koblenz, Germany.
215 Seiten; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.). der Buchzustand ist ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 350, Books.

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Business, Die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik Hamburg, 1948 als Akademie fUr Ge meinwirtschaft gegriindet, ist eine wissenschaftliche Hochschule, die eine integrierte wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Ausbildung in den Fachern Betriebswirt schaftslehre, Rechtswissenschaft, Soziologie und Volkswirtschaftslehre vermittelt. Die Struktur der Hochschule wird dadurch besonders gepragt, dag an ihr Studenten mit abgeschlossener Berufsausbildung oder mehrjahriger Berufspraxis nach einer Aufnahmepriifung gemeinsam mit Studenten mit nur schulischer Zugangsberechti gung studieren, insofern ist sie die einzige wissenschaftliche Hochschule des zweiten Bildungsweges in der Bundesrepublik. Die guten Beziehungen zwischen der Hochschule und den Organisationen der Arbeitnehmer bestehen seit der Griindung der Vorlauferinstitution, an der Gewerk schafter wie Genossenschafter maggeblichen Anteil hatten. Dies setzt bis heute auch Akzente fUr die Arbeit der Wissenschaftler der Hochschule in Forschung und Lehre. So kooperiert die Hochschule fUr Wirtschaft und Politik z.B. in verschiede nen Forschungsprojekten mit gewerkschaftlichen Organisationen und fUhrt einzelne Lehrveranstaltungen durch, an denen auch Arbeitnehmer gemeinsam mit den Studenten teilnehmen. Der nun vorliegende Band "Wissenschaft und Arbeitnehmerinteressen" des J ahrbuchs fUr Sozialokonomie und Gesellschaftstheorie enthait Aufsatze zu einigen der vielen Beriihrungspunkte zwischen Hochschule und Arbeitswelt, die exemplarisch fUr die Verflechtung zweier scheinbar so entfernt liegender Teilbereiche unserer Gesell schaft sind.

Wissenschaft und Arbeitnehmerinteressen:1980. Auflage Norbert Aust, Karl-Jürgen Beiback, Gerhard Brosius, Heinrich Epskamp, Frigga Haug Wissenschaft und Arbeitnehmerinteressen:1980. Auflage Norbert Aust, Karl-Jürgen Beiback, Gerhard Brosius, Heinrich Epskamp, Frigga Haug.