Hire and Fire?: Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben (Arbeitsberichte des WZB)
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Bester Preis: € 3,06 (vom 04.01.2016)Hire and fire? Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben. Arbeitsberichte des WZB (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, in Deutsch, Frankfurt/Main; New York: Campus-Verlag, Taschenbuch, gebraucht.
205 S. Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.). Einband etwas staubschmutzig. Einbandkanten leicht bestossen; Der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 300.
Hire and Fire?: Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben (Arbeitsberichte des WZB) (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, in Deutsch, Campus Verlag, gebraucht.
206 Seiten Gepflegtes Gebraucht-/Antiquariat***emplar. Zustand unter Berücksichtigung des Alters gut. Tagesaktueller, sicherer und weltweiter Versand. Wir liefern grundsätzlich mit beiliegender Rechnung. 741668.01 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.
Hire and Fire?: Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben (Arbeitsberichte des WZB) (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, vermutlich in Englisch, Campus Verlag, gebraucht.
206 Seiten Gepflegtes Gebraucht-/Antiquariatsexemplar. Zustand unter Berücksichtigung des Alters gut. Tagesaktueller, sicherer und weltweiter Versand. Wir liefern grundsätzlich mit beiliegender Rechnung. 741668.01 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500, Books.
Hire and Fire?: Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben (Arbeitsberichte des WZB) (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, vermutlich in Deutsch, Campus Verlag, gebraucht.
Von Händler/Antiquariat, getbooks GmbH, [4040832].
206 Seiten Gebundene Ausgabe Gepflegtes Gebraucht-/Antiquariatsexemplar. Zustand unter Berücksichtigung des Alters gut. Tagesaktueller, sicherer und weltweiter Versand. Wir liefern grundsätzlich mit beiliegender Rechnung. 741668.01, 1982. gebraucht gut, 500g, Internationaler Versand, Offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten), PayPal, Banküberweisung.
Hire and fire?. Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben.; Arbeitsberichte des Wissenschaftszentrums Berlin (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, vermutlich in Englisch, Frankfurt/Main ; New York : Campus-Verlag, Taschenbuch.
Sprache: Deutsch 205 kart.; 21 cm Broschur; kart.; Büchereiaufkleber am Rücken, Vortitelblatt gestempelt. Deckel etwas angeschmutzt, sonst guter Zustand.
Hire and fire?. Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben. Arbeitsberichte des Wissenschaftszentrums Berlin (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, vermutlich in Deutsch, Frankfurt/Main New York : Campus-Verlag 1982. gebraucht.
Von Händler/Antiquariat, Antiquariat Knacke, [3837589].
205 kart. 21 cm Broschur kart. Büchereiaufkleber am Rücken, Vortitelblatt gestempelt. Deckel etwas angeschmutzt, sonst guter Zustand. 330g, Internationaler Versand, PayPal, Offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten).
Hire and Fire?: Senioritätsregelungen in amerikanischen Betrieben (Arbeitsberichte des WZB) (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, in Deutsch, 206 Seiten, Campus Verlag, gebundenes Buch, gebraucht, Erstausgabe.
Von Händler/Antiquariat, g/e/t/b/o/o/k/s.
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Hire and Fire? Senioritäsregelungen in amerikanischen Betrieben Unter Mitarb. von Ulrich Jürgens u. Harald Russig aus dem Nachlaß Gerhard Löwenthal. (1982)
ISBN: 9783593329833 bzw. 3593329832, Band: 205, in Deutsch, Campus, Frankfurt / Main.
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