Endlich Chefin: Von der Hochschule in den Chefsessel
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Professions and Applied Sciences, How do you acquire the methods of successful staff guidance and motivation? The relevant classic theories are of course taught in various degree courses but is that enough? The authors of this workbook combine theory with practice. In the form of a novel they narrate the career of their protagonist, Susanne Lorenz, who finds herself time and again in her day-to-day work in well-known situations where a young executive has to make decisions. The reader is encouraged to respond interactively and choose different options with corresponding action strands. There are additional learning, info and task boxes that serve to deepen the reader's knowledge of classic guidance models and action options which provide a great amount of background information on HR.   Wie erlernt man die Methoden erfolgreicher Mitarbeiterfhrung und -motivation? In zahlreichen Studiengngen werden die klassischen Theorien dazu vermittelt. Aber reicht die reine Theorie aus? Die Autoren verbinden in diesem Arbeitsbuch Theorie und Praxis miteinander. In Romanform erzhlen sie von der Protagonistin Susanne Lorenz, die in ihrem beruflichen Alltag immer wieder in die klassischen Entscheidungssituationen einer jungen Fhrungskraft gert. Der Leser kann interaktiv agieren und sich fr verschiedene Optionen und entsprechende Handlungsstrnge entscheiden. Die Geschehnisse werden durch Lern-, Info- und Aufgabenboxen ergnzt, die das Wissen ber klassische Fhrungsmodelle und praktische Handlungsoptionen vertiefen und zahlreiche Hintergrundinformationen zum Thema Personal liefern.   Inhaltsverzeichnis A So eine berraschung A1 Susanne Lorenz ist geeignet A2 Susanne Lorenz ist nicht geeignet B Der Auftakt B1 Die autoritre Lsung B2 Die kooperative Lsung C Entspannung nach dem Stress D Eine echte Herausforderung E Heimweh nach Kln F Endlich ein neuer Rechner G Gedanken in der Weihnachtszeit G1 Ein gut vorbereitetes Mitarbeitergesprch G2 Das unvorbereitete Mitarbeitergesprch H Das neue Bro H1 Susanne entscheidet alleine H2 Die Lsung im Team H3 Die Brolsung I Die Fortbildung I1 Die Fortbildung wird bewilligt I2 Die Fortbildung wird nicht bewilligt J Da liegt etwas in der Luft K Welch eine berraschung L Auch das noch ... L1 Einhaltung der Kndigungsfrist L2 Frhzeitig aus dem Arbeitsvertrag M Susanne kmpft N Auf der Suche N1 Christian Schaller macht das Rennen N2 Henning Woltermann macht das Rennen O Henning Woltermann - der Neue O1 Stefan Kaiser wird Projektleiter O2 Henning Woltermann wird Projektleiter P Let's talk English Q Das Team neu ausrichten   Biographische Informationen Christian Ernst ist Professor fr Betriebswirtschaftslehre an der Fachhochschule Kln und Geschftsfhrer des Instituts fr Personalforschung, Bonn.Verena Schaldenat und Christoph Schaaps haben an der Gestaltung des Buches als Studierende der Fachhochschule Kln mitgewirkt.

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