Mitarbeiterbeurteilung in sozialen Unternehmen: Ein Beurteilungssystem für die Praxis
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Paul-Lempp-Stiftung

Mitarbeiterbeurteilung in sozialen Unternehmen: Ein Beurteilungssystem für die Praxis (1997)

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ISBN: 9783886495290 bzw. 3886495299, in Deutsch, 104 Seiten, Raabe, J Stuttgart, Taschenbuch, gebraucht, akzeptabler Zustand.

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Von Händler/Antiquariat, Berg-Berg Bücherwelt, [6475192].
EAN: 9783886495290 Das Titelbild der Auflage kann abweichen. Buch mit Gebrauchsspuren und vereinzelten Knicken, Flecken oder mit Gebrauchsspuren auf dem Einband vorhanden, ansonsten in gutem Zustand. Gegebenenfalls kann Namenseintrag oder Besitzerstempel tragen, 100% Zufriedenheit garantiert, kostenfreie Rücksendung, Rechnung mit Mehrwertsteuer per E-Mail im PDF-Format versandt. 1997, Taschenbuch, leichte Gebrauchsspuren, 24.2 X 15.4 X 0.8 cm, 300g, 104, Internationaler Versand, Banküberweisung, PayPal, Klarna-Sofortüberweisung.
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9783886495290 - Junker, Peter (Herausgeber Paul-Lempp-Stiftung): Mitarbeiterbeurteilung in sozialen Unternehmen: Ein Beurteilungssystem für die Praxis
Junker, Peter (Herausgeber Paul-Lempp-Stiftung)

Mitarbeiterbeurteilung in sozialen Unternehmen: Ein Beurteilungssystem für die Praxis (1997)

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ISBN: 9783886495290 bzw. 3886495299, in Deutsch, 104 Seiten, Raabe, J Stuttgart, Taschenbuch, gebraucht.

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Von Händler/Antiquariat, Die Buchgeister, [4721465].
Aufl. 1997, Bibliotheksexemplar * Einband: leichte Gebrauchsspuren * Seiten: deutliche Lesespuren, Nachsatz untere Ecke beschädigt, Ränder leicht verknickt * Versand innerhalb 24h, Rechnung mit ausgewiesener MwSt, zuverlässiger Service, 01.01.1997, Taschenbuch, stark abgenutzt, Länge = 242, Breite = 154, Höhe = 8 [in mm], 300g, 104, Internationaler Versand, Banküberweisung, PayPal.
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Peter Junker / Diana Kauffeld

Mitarbeiterbeurteilung in sozialen Unternehmen (1997)

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ISBN: 3886495299 bzw. 9783886495290, in Deutsch, 99 Seiten, Raabe, Stuttgart, gebraucht, akzeptabler Zustand, Erstausgabe.

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Von Händler/Antiquariat, ranguna, [198433].
Überklebter Eintrag und Knick im vorderen Buchdeckel, innen sehr gut erhalten, 1997, kartoniert, leichte Gebrauchsspuren, 15,6 x 24,4 x 0,8 cm, 270g, 1. Auflage, 99, Internationaler Versand, Banküberweisung.
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Paul-Lempp-Stiftung, Junker Peter, Kauffeld Diana

Mitarbeiterbeurteilung in sozialen Unternehmen: Ein Beurteilungssystem für die Praxis (1997)

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Zustand: in gebrauchtem, gutem Zustand, aus Privatbesitz, geringe Lese- Lagerspuren, Altersgemaesse kleinere Maengel sind nicht immer extra aufgefuehrt., Rechnung mit ausgewiesener MwSt.(ISBN 3886495299), Verlag: Raabe, J Stuttgart, Ausgabe von 1997-01-01, Einband: Taschenbuch, Seiten: 104 , Gewicht 300 g.
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Peter Junker, Diana Kauffeld, Herausgeber: Paul-Lempp-Stiftung

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Taschenbuch: 104 Seiten Verlag: Raabe, J Stuttgart (1997) Sprache: Deutsch ISBN-10: 3886495299 ISBN-13: 978-3886495290, Taschenbuch, Label: Raabe, J Stuttgart, Raabe, J Stuttgart, Produktgruppe: Book, Publiziert: 1997, Studio: Raabe, J Stuttgart.
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Peter Junker, Diana Kauffeld, Herausgeber: Paul-Lempp-Stiftung

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ISBN: 9783886495290 bzw. 3886495299, in Deutsch, 104 Seiten, Raabe, J Stuttgart, Taschenbuch, gebraucht.

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Taschenbuch: 104 Seiten Verlag: Raabe, J Stuttgart (1997) Sprache: Deutsch ISBN-10: 3886495299 ISBN-13: 978-3886495290, Taschenbuch, Label: Raabe, J Stuttgart, Raabe, J Stuttgart, Produktgruppe: Book, Publiziert: 1997, Studio: Raabe, J Stuttgart, Verkaufsrang: 6484963.
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Peter Junker, Diana Kauffeld, Herausgeber: Paul-Lempp-Stiftung

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Junker, Peter, Kauffeld, Diana

Mitarbeiterbeurteilung in sozialen Unternehmen: Ein Beurteilungssystem für die Praxis (1997)

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