Prozessmanagement im HR: Personalprozesse gezielt steuern und optimieren (HRM-Dossier)
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Prozessmanagement im HR
DE NWISBN: 9783906067339 bzw. 3906067335, in Deutsch, SPEKTRAmedia Jürg Studer, neu.
Lieferung aus: Schweiz, in stock.
Ein gezieltes und gesamtheitlich orientiertes Prozessmanagement stellt ein effektives Instrument dar, um unternehmensinterne Prozesse bereichsübergreifend zu steuern, aufeinander abzustimmen und in Hinblick auf Unterneh-mensziele und Kundenanforderungen kontinuierlich zu verbessern. Auch im Bereich des Personalmanagements gewinnen optimale Prozesse zunehmend an Bedeutung: Denn auch hier besteht der Druck, Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten, Prozesskosten zu reduzieren und die Kundenorientierung zu erhöhen. Das Dossier führt ins Thema Prozessmanagement ein und zeigt auf, wie sich Personalprozesse zielgerichtet und nachhaltig verbessern lassen. Daniel De Jong,Regina Fuchsberger,Riccardo Meier, 21.0 cm x 14.7 cm x 0.5 cm mm, Buch.
Ein gezieltes und gesamtheitlich orientiertes Prozessmanagement stellt ein effektives Instrument dar, um unternehmensinterne Prozesse bereichsübergreifend zu steuern, aufeinander abzustimmen und in Hinblick auf Unterneh-mensziele und Kundenanforderungen kontinuierlich zu verbessern. Auch im Bereich des Personalmanagements gewinnen optimale Prozesse zunehmend an Bedeutung: Denn auch hier besteht der Druck, Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten, Prozesskosten zu reduzieren und die Kundenorientierung zu erhöhen. Das Dossier führt ins Thema Prozessmanagement ein und zeigt auf, wie sich Personalprozesse zielgerichtet und nachhaltig verbessern lassen. Daniel De Jong,Regina Fuchsberger,Riccardo Meier, 21.0 cm x 14.7 cm x 0.5 cm mm, Buch.
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Prozessmanagement im HR
DE NW ABISBN: 9783906067339 bzw. 3906067335, in Deutsch, neu, Hörbuch.
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Ein gezieltes und gesamtheitlich orientiertes Prozessmanagement stellt ein effektives Instrument dar, um unternehmensinterne Prozesse bereichsübergreifend zu steuern, aufeinander abzustimmen und in Hinblick auf Unterneh-mensziele und Kundenanforderungen kontinuierlich zu verbessern. Auch im Bereich des Personalmanagements gewinnen optimale Prozesse zunehmend an Bedeutung: Denn auch hier besteht der Druck, Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten, Prozesskosten zu reduzieren und die Kundenorientierung zu erhöhen.Das Dossier führt ins Thema Prozessmanagement ein und zeigt auf, wie sich Personalprozesse zielgerichtet und nachhaltig verbessern lassen.
Ein gezieltes und gesamtheitlich orientiertes Prozessmanagement stellt ein effektives Instrument dar, um unternehmensinterne Prozesse bereichsübergreifend zu steuern, aufeinander abzustimmen und in Hinblick auf Unterneh-mensziele und Kundenanforderungen kontinuierlich zu verbessern. Auch im Bereich des Personalmanagements gewinnen optimale Prozesse zunehmend an Bedeutung: Denn auch hier besteht der Druck, Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten, Prozesskosten zu reduzieren und die Kundenorientierung zu erhöhen.Das Dossier führt ins Thema Prozessmanagement ein und zeigt auf, wie sich Personalprozesse zielgerichtet und nachhaltig verbessern lassen.
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Symbolbild
Prozessmanagement im HR: Personalprozesse gezielt steuern und optimieren (HRM-Dossier) (2019)
DE PB US FEISBN: 9783906067339 bzw. 3906067335, in Deutsch, 56 Seiten, SPEKTRAmedia, Taschenbuch, gebraucht, Erstausgabe.
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Von Händler/Antiquariat, specialbooks2000.
SPEKTRAmedia, Broschiert, Ausgabe: 1, Publiziert: 2019-05-29T00:00:01Z, Produktgruppe: Book.
Von Händler/Antiquariat, specialbooks2000.
SPEKTRAmedia, Broschiert, Ausgabe: 1, Publiziert: 2019-05-29T00:00:01Z, Produktgruppe: Book.
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