Folgenabschätzung im Arbeitsrecht. Tagung am Bundesarbeitsgericht (27.9.2006)., Zentrum für Arbeitsbeziehungen Arbeitsrecht. ZAAR-Schriftenreihe, Band 8.
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Folgenabschätzung im Arbeitsrecht. Tagung am Bundesarbeitsgericht (27.9.2006). Zentrum für Arbeitsbeziehungen Arbeitsrecht. ZAAR-Schriftenreihe, Band 8. (2007)
DE
ISBN: 9783980938099 bzw. 3980938093, Band: 8142, in Deutsch, München: ZAAR.
Lieferung aus: Deutschland, Versandkosten in die BRD.
Von Händler/Antiquariat, Brungs & Hönicke Medienversand, 10247 Berlin.
142 Seiten. Kartoniert. Originalkartonband in nahezu neuwertigem Zustand. - Wie wirkt Recht? Welche konkreten Rechtsfolgen löst es bei den Normunterworfenen aus? Wie lassen sich Rechtsfolgen empirisch beschreiben? Diesen Fragen und damit angesprochenen Wechselwirkungen von recht und menschlichem Verhalten sucht die Rechtsethologie auf wissenschaftlicher Grundlage nachzugehen. Als idealer Untersuchungsgegenstand bietet sich Arbeitsrecht an... (Vorwort) Versand D: 2,60 EUR Jura. Recht. Rechtswissenschaften. Rechtsgeschichte. Rechtsphilosophie. Wirtschaftsrecht. Sozialrecht. Arbeitsrecht.
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142 Seiten. Kartoniert. Originalkartonband in nahezu neuwertigem Zustand. - Wie wirkt Recht? Welche konkreten Rechtsfolgen löst es bei den Normunterworfenen aus? Wie lassen sich Rechtsfolgen empirisch beschreiben? Diesen Fragen und damit angesprochenen Wechselwirkungen von recht und menschlichem Verhalten sucht die Rechtsethologie auf wissenschaftlicher Grundlage nachzugehen. Als idealer Untersuchungsgegenstand bietet sich Arbeitsrecht an... (Vorwort) Versand D: 2,60 EUR Jura. Recht. Rechtswissenschaften. Rechtsgeschichte. Rechtsphilosophie. Wirtschaftsrecht. Sozialrecht. Arbeitsrecht.
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Folgenabschätzung im Arbeitsrecht. Tagung am Bundesarbeitsgericht (27.9.2006). Zentrum für Arbeitsbeziehungen Arbeitsrecht. ZAAR-Schriftenreihe, Band 8. (2007)
DE US
ISBN: 9783980938099 bzw. 3980938093, Band: 8, in Deutsch, München: ZAAR. gebraucht.
Brungs und Hönicke Medienversand, [3437067].
142 Seiten. Kartoniert.Originalkartonband in nahezu neuwertigem Zustand. - Wie wirkt Recht? Welche konkreten Rechtsfolgen löst es bei den Normunterworfenen aus? Wie lassen sich Rechtsfolgen empirisch beschreiben? Diesen Fragen und damit angesprochenen Wechselwirkungen von recht und menschlichem Verhalten sucht die Rechtsethologie auf wissenschaftlicher Grundlage nachzugehen. Als idealer Untersuchungsgegenstand bietet sich Arbeitsrecht an... (Vorwort).
142 Seiten. Kartoniert.Originalkartonband in nahezu neuwertigem Zustand. - Wie wirkt Recht? Welche konkreten Rechtsfolgen löst es bei den Normunterworfenen aus? Wie lassen sich Rechtsfolgen empirisch beschreiben? Diesen Fragen und damit angesprochenen Wechselwirkungen von recht und menschlichem Verhalten sucht die Rechtsethologie auf wissenschaftlicher Grundlage nachzugehen. Als idealer Untersuchungsgegenstand bietet sich Arbeitsrecht an... (Vorwort).
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Symbolbild
Herausgeber: Volker Rieble, Mitwirkende: Volker Rieble, Herausgeber: Abbo Junker, Mitwirkende: Ulrich Karpen, Mitwirkende: Wolfgang Däubler, Mitwirkende: Markus Stoffels, Mitwirkende: Friedhelm Rost, Mitwirkende: Wolfgang Goos, Mitwirkende: Peter Berg
Folgenabschätzung im Arbeitsrecht (2007)
DE PB US FE
ISBN: 9783980938099 bzw. 3980938093, in Deutsch, 142 Seiten, Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht (ZAAR), Taschenbuch, gebraucht, Erstausgabe.
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Von Händler/Antiquariat, MEDIMOPS.
Taschenbuch, Ausgabe: 1., Aufl. Label: Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht (ZAAR), Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht (ZAAR), Produktgruppe: Book, Publiziert: 2007-08-09, Studio: Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht (ZAAR).
Von Händler/Antiquariat, MEDIMOPS.
Taschenbuch, Ausgabe: 1., Aufl. Label: Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht (ZAAR), Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht (ZAAR), Produktgruppe: Book, Publiziert: 2007-08-09, Studio: Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht (ZAAR).
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