Delay to, chto propoveduesh. Chto rukovoditeli dolzhny delat dlya sozdaniya korporativnoy kultury, natselennoy na vysokie dostizheniya
4 Angebote vergleichen

Lieferung aus: Russische Föderation, zzgl. Versandkosten.
247 стр. Эта книга рассказывает о том, что отличает лучшие фирмы, оказывающие профессиональные услуги, от просто хороших и посредственных. В ее основу легло исследование 139 офисов 29 фирм в 15 странах. Автор показывает, что не существует секретных рецептов достижения успеха. Все рецепты давно известны. Единственная сложность заключается в наличии у менеджеров мужества следовать этим рецептам, а также в системном подходе к работе. Помимо анализа отрасли профессиональных услуг в книге содержится девять подробных интервью с руководителями наиболее финансово успешных фирм. Каждое из этих интервью может стать ценным источником новых бизнес-идей. Книга ориентирована на специалистов консалтинговых, юридических, риэлторских и аудиторских компаний, а также студентов и преподавателей экономических вузов. Are employee attitudes correlated with financial success? Unequivocally yes! according to consultant and bestselling author David H. Maister. Based on a worldwide survey of 139 offices in 29 professional service firms in numerous lines of business, Maister proves that companies perceived by their employees to practice what they preach in matters of client commitment, teamwork, high standards, and employee development are more successful than their competitors. Put simply, employee dedication causes improved financial performance. Through in-depth interviews, Maister explores the crucial role of the individual manager in promoting high morale among employees. Practice What You Preach boasts specific action recommendations from the managers of these superstar businesses on how to build an energized workplace, enforce standards of excellence, develop people, and have fun -- all in the name of profit. As a result, Practice What You Preach can help any manager increase profitability, and provides proof that great financial rewards come from living up to the standards that most businesses advocate, but few achieve. ISBN:5-9614-0380-7, Книги/Экономика, бизнес, финансы/Менеджмент и управление, book, АЛЬПИНА.

Lieferung aus: Russische Föderation, zzgl. Versandkosten.
247 стр. Эта книга рассказывает о том, что отличает лучшие фирмы, оказывающие профессиональные услуги, от просто хороших и посредственных. В ее основу легло исследование 139 офисов 29 фирм в 15 странах. Автор показывает, что не существует секретных рецептов достижения успеха. Все рецепты давно известны. Единственная сложность заключается в наличии у менеджеров мужества следовать этим рецептам, а также в системном подходе к работе. Помимо анализа отрасли профессиональных услуг в книге содержится девять подробных интервью с руководителями наиболее финансово успешных фирм. Каждое из этих интервью может стать ценным источником новых бизнес-идей. Книга ориентирована на специалистов консалтинговых, юридических, риэлторских и аудиторских компаний, а также студентов и преподавателей экономических вузов. Are employee attitudes correlated with financial success? Unequivocally yes! according to consultant and bestselling author David H. Maister. Based on a worldwide survey of 139 offices in 29 professional service firms in numerous lines of business, Maister proves that companies perceived by their employees to practice what they preach in matters of client commitment, teamwork, high standards, and employee development are more successful than their competitors. Put simply, employee dedication causes improved financial performance. Through in-depth interviews, Maister explores the crucial role of the individual manager in promoting high morale among employees. Practice What You Preach boasts specific action recommendations from the managers of these superstar businesses on how to build an energized workplace, enforce standards of excellence, develop people, and have fun -- all in the name of profit. As a result, Practice What You Preach can help any manager increase profitability, and provides proof that great financial rewards come from living up to the standards that most businesses advocate, but few achieve. ISBN:5-9614-0380-7, Книги/Экономика, бизнес, финансы/Менеджмент и управление, book, АЛЬПИНА.

Lieferung aus: Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland, Usually dispatched within 1-2 business days, плюс стоимость доставки (если).
Von Händler/Antiquariat, ThriftBooks-USA.
Eta kniga rasskazyvaet o tom, chto otlichaet luchshie firmy, okazyvayuschie professionalnye uslugi, ot prosto horoshih i posredstvennyh. V ee osnovu leglo issledovanie 139 ofisov 29 firm v 15 stranah. Avtor pokazyvaet, chto ne suschestvuet sekretnyh retseptov dostizheniya uspeha. Vse retsepty davno izvestny. Edinstvennaya slozhnost zaklyuchaetsya v nalichii u menedzherov muzhestva sledovat etim retseptam, a takzhe v sistemnom podhode k rabote. Pomimo analiza otrasli professionalnyh uslug v knige soderzhitsya devyat podrobnyh intervyu s rukovoditelyami naibolee finansovo uspeshnyh firm. Kazhdoe iz etih intervyu mozhet stat tsennym istochnikom novyh biznes-idey. Kniga orientirovana na spetsialistov konsaltingovyh, yuridicheskih, rieltorskih i auditorskih kompaniy, a takzhe studentov i prepodavateley ekonomicheskih vuzov. Hardcover, Группа продуктов: Book, Опубликовано: 2006.