Von dem Buch Het recht op een baas, afscheid van de zoek het maar uit manager haben wir 2 gleiche oder sehr ähnliche Ausgaben identifiziert!
Falls Sie nur an einem bestimmten Exempar interessiert sind, können Sie aus der folgenden Liste jenes wählen, an dem Sie interessiert sind:
100%: Ward Grootens: Het recht op een baas, afscheid van de zoek het maar uit manager (ISBN: 9789461260635) 2013, Haystack, Uitgeverij, in Holländisch, auch als eBook.Nur diese Ausgabe anzeigen…
80%: Ward Grootens: Het recht op een baas. afscheid van de zoek het maar uit manager, Paperback (ISBN: 9789461260499) 2013, Haystack, Uitgeverij, in Holländisch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
Het recht op een baas, afscheid van de zoek het maar uit manager
8 Angebote vergleichen
Bester Preis: € 9,99 (vom 26.05.2016)1
Het recht op een baas
NL NWISBN: 9789461260499 bzw. 9461260490, in Holländisch, neu.
Lieferung aus: Niederlande, Op werkdagen voor 23:00 uur besteld is volgende werkdag in huis!
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven:- Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen?- Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen?- Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf?- Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat?Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld van de coach... tijdelijk bij bestelling van euro 20,00 of meer gratis verzending.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven:- Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen?- Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen?- Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf?- Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat?Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld van de coach... tijdelijk bij bestelling van euro 20,00 of meer gratis verzending.
2
Het recht op een baas (e-Book)
NL NWISBN: 9789461260635 bzw. 9461260636, in Holländisch, neu.
Lieferung aus: Niederlande, direct te downloaden.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen? Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen? Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf? Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat? Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld... tijdelijk bij bestelling van euro 20,00 of meer gratis verzending.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen? Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen? Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf? Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat? Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld... tijdelijk bij bestelling van euro 20,00 of meer gratis verzending.
3
Het recht op een baas, afscheid van de zoek het maar uit manager (2013)
NL PB NWISBN: 9789461260499 bzw. 9461260490, in Holländisch, Haystack, Uitgeverij, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Niederlande, Vandaag voor 23:00 uur besteld, morgen in huis.
bol.com.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moete... Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen? - Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen? - Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf? - Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat? Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld van de coach en de people manager. Productinformatie:Soort: Met illustraties;Taal: Nederlands;Afmetingen: 17x216x136 mm;Gewicht: 238,00 gram;Druk: 1;ISBN10: 9461260490;ISBN13: 9789461260499;Product breedte: 136 mm;Product hoogte: 17 mm;Product lengte: 216 mm; Nederlands | Paperback | 2013.
bol.com.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moete... Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen? - Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen? - Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf? - Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat? Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld van de coach en de people manager. Productinformatie:Soort: Met illustraties;Taal: Nederlands;Afmetingen: 17x216x136 mm;Gewicht: 238,00 gram;Druk: 1;ISBN10: 9461260490;ISBN13: 9789461260499;Product breedte: 136 mm;Product hoogte: 17 mm;Product lengte: 216 mm; Nederlands | Paperback | 2013.
4
Symbolbild
Het recht op een baas
NL NW EB DLISBN: 9789461260635 bzw. 9461260636, in Holländisch, neu, E-Book, elektronischer Download.
Lieferung aus: Niederlande, zzgl. Versandkosten.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen?
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen?
5
Het recht op een baas, afscheid van de zoek het maar uit manager (2013)
NL NW EBISBN: 9789461260635 bzw. 9461260636, in Holländisch, Haystack, Uitgeverij, neu, E-Book.
Lieferung aus: Niederlande, Direct beschikbaar.
bol.com.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moete... Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen? - Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen? - Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf? - Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat? Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld van de coach en de people manager. Productinformatie:Soort: Met illustraties;Taal: Nederlands;Formaat: EPUB met digital watermerk;Kopieerrechten: Het kopiëren van (delen van) de pagina's is niet toegestaan ;Printrechten: Het printen van de pagina's is niet toegestaan, tenzij anders aangegeven in het eBook;Voorleesfunctie: De voorleesfunctie is ingeschakeld;Druk: 1;ISBN10: 9461260636;ISBN13: 9789461260635;Product breedte: 136 mm;Product hoogte: 17 mm;Product lengte: 216 mm; Nederlands | Ebook | 2013.
bol.com.
Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moete... Het moet maar eens afgelopen zijn met dat geklets over zelfsturing, empowerment en loslaten. Wilt u dat uw medewerkers doen wat u verwacht? Misschien moet u dan ook eens doen wat zij van u verwachten. Wees geen zoek-het-maar-uit-manager. Uw medewerkers hebben recht op een echte baas. Ward Grootens neemt geen blad voor zijn mond in dit confronterende boek. Hij beschrijft wat voor laffe en smerige streken managers uithalen en pleit voor ouderwets leidinggeven: - Vertelt u ze duidelijk wat ze moeten doen? - Stelt u ze in staat om hun werk goed te doen? - Weet u wat ze uitspoken tussen negen en vijf? - Spreekt u ze aan als er iets niet goed gaat? Consultant en trainer Ward Grootens bezocht de afgelopen tien jaar honderden bedrijven en sprak talloze managers en hun medewerkers. Overal zag hij hoe steeds meer managers hun medewerkers aan hun lot overlaten onder het mom van het nieuwe werken en andere frivole trends. In dit boek maakt Grootens korte metten met het romantische beeld van de coach en de people manager. Productinformatie:Soort: Met illustraties;Taal: Nederlands;Formaat: EPUB met digital watermerk;Kopieerrechten: Het kopiëren van (delen van) de pagina's is niet toegestaan ;Printrechten: Het printen van de pagina's is niet toegestaan, tenzij anders aangegeven in het eBook;Voorleesfunctie: De voorleesfunctie is ingeschakeld;Druk: 1;ISBN10: 9461260636;ISBN13: 9789461260635;Product breedte: 136 mm;Product hoogte: 17 mm;Product lengte: 216 mm; Nederlands | Ebook | 2013.
6
- Het Recht Op Een Baas - eBook
NL NW EBISBN: 9789461260635 bzw. 9461260636, in Holländisch, neu, E-Book.
Lieferung aus: Niederlande, Direct downloaden.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
7
- Het Recht Op Een Baas - Paperback
NL PB NWISBN: 9789461260499 bzw. 9461260490, in Holländisch, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Niederlande, Op werkdagen voor 23:00 uur besteld, volgende dag in huis.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Lade…