Arbeitsrecht Kommentar - ein Angebot gefunden

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Law, Der neue HWK bringt den Arbeitsrechtler umgehend auf den aktuellen Stand der Dinge. Das einzigartige Standardwerk kommentiert das gesamte deutsche Arbeitsrecht in einem Band, materiellrechtlich und prozessual. Das sind 40 einzelne Gesetze ganz oder in Auszgen je nach ihrer arbeitsrechtlichen Relevanz. Plus alle wichtigen Nebengebiete an den Schnittstellen zum klassischen Arbeitsrecht: Sozialversicherungsrecht, Steuerrecht, Gesellschaftsrecht und die Bezge zum europischen Recht. Mit vielen praktischen Arbeitshilfen wie Beispielen, Checklisten, Prfschemata, Stichwort-ABCs und Formulierungsvorschlgen. Die Vorteile im berblick: das gesamte Arbeitsrecht in einem Band mit Sozialversicherungs- und Steuerrecht mit Checklisten, Beispielen, Formulierungsvorschlgen und Stichwort-ABCs Rechtsstand 1.1.2012 Wichtige Gesetzesnderungen: 2. EBRG-nderungsgesetz Gesetz zur Verhinderung von Missbrauch in der Arbeitnehmerberlassung Gesetz zur nderung des Arbeitnehmerberlassungsgesetzes und des Schwarzarbeitsbekmpfungs- gesetzes Gesetz ber den Rechtsschutz bei berlangen Gerichtsverfahren Gesetz ber die Einfhrung eines Bundesfreiwilligendienstes Gesetz zur Koordinierung der Systeme der sozialen Sicherheit in Europa und zur nderung anderer Gesetze Gesetz fr bessere Beschftigungschancen am Arbeitsmarkt Familienpflegezeitgesetz Bevorstehende Gesetzesnderungen: Gesetz zur Regelung des Beschftigtendatenschutzes (BDSG) Gesetz zur Verbesserung der Eingliederungschancen am Arbeitsmarkt Wichtige Entscheidungen aus der Rechtsprechung: Diskriminierungsrecht Altersdifferenzierung Altersgruppenbildung Altersgrenzen Tarifrecht Aufgabe des Grundsatzes der Tarifeinheit fehlende Tariffhigkeit der CGZP Blitzaustritt aus Arbeitgeberverband Urlaubsrecht Beschrnkung des Urlaubsabgeltungsanspruchs Abgeltung von Urlaub bei lngerer Arbeitsunfhigkeit Befristungsrecht Zuvorbeschftigungsverbot Kettenbefristungen Befristungsgrund bei mittelbarer Vertretung Befristung bei stndigem Vertretungsbedarf Kndigungsrecht Kndigungsfristen jngerer Arbeitnehmer/Unanwendbarkeit des 622 Abs. II Satz 2 BGB Kndigung wg. Whistleblowing fristlose Kndigung (Emmely-Entscheidung) Betriebsbergang (Klarenberg).

Kategorie: Law
Daten vom 20.08.2015 21:47h
ISBN (andere Schreibweisen): 3-504-38182-5, 978-3-504-38182-0